2 个回答
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| 2017-10-15 16:26:44 广告
个人见解：看你应聘的职位层级吧，如果工资在4000以内的，那500就不算低，占比比较大，建议放弃；但是如果工资在8000+或更高，500/月，一年也就才6000！但在合肥乃至全省范围内来说，讯飞的雇主品牌是你需要考虑的，“职场镀金”，几年之后你有跳槽想法的时候，你会庆幸自己当初过分计较那块钱。
本问答由王旭提供
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| 2017-10-15 16:05:57 广告
利益相关：科大讯飞在职，产品经理，司龄4年+
来，不来，不会因为500元，这不是让你纠结的point…
PS：既然你纠结了这个500元，我肯定的猜测：你内心还是愿意的^_^
本问答由王旭提供
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